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vendredi 30 octobre 2009

Entretien annuel d’activité et de développement pour les personnels de droit privé : le bâton sans la carotte

L’entretien annuel d’activité et de développement (EAAD) doit se mettre en place à la rentrée 2009 et au plus tard le 30 juin 2011. Il se fera entre le salarié, sur son temps de travail, et un responsable hiérarchique (qui sera formé à la conduite de l’entretien) et comportera deux volets :
l’entretien (...)

En réponse à...

Logo de Nicolier Denis
samedi 7 novembre 2009 à 10h58 - par  Nicolier Denis

En 1er degré 2 cas de figure :
- soit vous êtes dans une école sous contrat simple, vous avez alors un lien de droit privé avec l’association gestionnaire de l’école.
Pour autant, votre évaluation relève de l’inspection académique (note pédagogique) qui gère votre carrière. Votre avancement ne dépend que de cette évaluation. Il n’y a donc lieu d’être évalué par l’EAAD, réservée aux personnels non enseignants de droit privé

- soit vous êtes dans une école sous contrat d’association : vous êtes alors de droit public donc totalement indépendant vis à vis de l’école pour votre carrière.

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les (...)